سياستنا في الموارد البشرية
سياسة الموارد البشرية لمجموعة ألجينكان تتماشى وفقا لآهداف ومبادئ مجموعة ألجينكان.
مجموعة ألجينكان مع العاملين لديها تهدف جعل شركات المجموعة أولا شركات أوروبية، وفيما بعد شركات عالمية، وتخلق القيم في الاقتصاد التركي، والحياة العملية، وفي معايير الأخلاقية للعمل وثقافة المجتمع، تصبح كل واحدة من الشركات المؤسسة الأبدية.
مبدأنا " الأولوية للإنسان" وفقا لهدفنا أن نصبح المؤسسة الأبدية، هو يشكل الأساس لسياستنا في الموارد البشرية.
مبدئنا الأولوية للإنسان تساعد على تنفيذ أنظمتنا نحن مجموعة ألجينكان في الموارد البشرية بشكل فعال، ومعاصر، وعادل، وتحدد أهدافنا الإستراتيجية المتجهة نحو الموارد البشرية.
مبدئنا الأولوية للإنسان؛ يتم تنفيذها بهدف أفضل الاستثمارات، استثمارالمواهب البشرية. أهدافنا هو الإنتفاع من قابليات العاملين لدى شركتنا، والقوى العاملة، وإبداعاتها، وزيادة الإنتاجية، وإتاحة الفرصة لنموها، وخلق أوساط تتوفؤ فيها إنتقال المعلومات، وتقاسمها.
هدفنا الإستراتيجي، تحسين الآداء الفردي والجماعي بالمعاملات والأنظمة المحسنة باستمرار لجودة الخدمات والمنتجات، وإتاحة للعاملين الفرص على التطويرالوظيفي والمهني بشكل متساوي.
والحجرالأساسي لفلسفتنا الإدارية، تطوير الشعور بالملكية عند العاملين لدينا، وتسليط الضوء على روح المبادرة.
مبدئنا الأولوية للإنسان ليس موجها لشركات مجموعة ألجينكان فحسب، بل هو قيمتنا المؤسسية المواجهة لخدمة المجتمع في نفس الوقت. وفي هذا الإتجاه ؛
- يقوم وقف ألجينكان بواسطة مراكزنا للتعليم المهني والتقني بتوفير فرص التعليم للشباب، والعاطلين عن العمل، والمعوقين، والمستهدفين التطويرالمهني والشخصي،
- وتقديم المنح الدراسية لطلاب الجامعات من أجل إتمامهم دراساتهم الجامعية.
مبدأنا الأولوية للإنسان، في مشمول مبادئ مجموعة ألجينكان وهي " نكون معا لسنوات عديدة"، و " التوسع السليم"، و " إخلاصنا هو مستند وجودنا"، المبادئ المستهدفة أن تكون المؤسسة الأبدية.
